自《劳动合同法》颁布后，广大中小企业因不了解新的《劳动合同法》，对《劳动合同法》产生了一系列的误解，对怎样建立和制定适应《劳动合同法》的人力资源管理制度，感到十分迷茫。东莞外商投资企业的大量倒闭，更让我市中小企业对企业前景感到悲观。
公司法律专业委员会的全体成员在为企业提供法律服务的过程中，了解上述情况后，为帮助中小企业尽快适应《劳动合同法》，建立新的合谐的劳资关系。公司法律专业委员会指派该委张翊等律师，从2007年12月开始至今，先后应中国人寿保险公司佛山分公司、禅城区中小企业家协会、佛山市政协民建、禅城区女企业家协会等单位的邀请，为中小企业家及其人力资源管理人员作了16场讲座。
许多的中小企业老板通过我委搭建的演讲平台，及时地了解了《劳动合同法》，并制定了相关《劳动合同》及规章制度，消除了对《劳动合同法》的误解和疑虑，公司法律专业委员会为重建和谐的劳资关系贡献了一份力量。